5月17日下午，原阳校区人事部在图书馆7楼会议室召开贯彻落实学校“工作落实年”活动实施方案专题会议，部署人事部“工作落实年”活动方案。全体成员参加会议，会议由人事部副部长吴晨玮主持。

会上，吴部长领学《安阳学院“工作落实年”活动实施方案》文件，传达了单伟龙校长、马保建副校长在中层干部例会上的讲话精神，对活动要求的目标任务、实施步骤进行了解读，并就下阶段人事部如何贯彻落实学校“工作落实年”活动实施方案做具体要求。

吴部长强调，人事部作为活动的牵头单位，要理清工作思路，带头落实好文件提出的目标任务，弘扬真抓实干的工作作风，贯彻实施“113工作机制”，推动各项人事管理工作的制度化、规范化、流程化、清单化、责任化、时限化。要把解决实际问题和完成工作目标任务作为检验活动成效的重要标准，对照人事部本学期工作重点要求的完成时限推进各项目标任务落实落地。

最后，人事部全体成员发扬刀刃向内的自我革命精神，围绕部门中心工作并结合自身工作实际依次进行了自查自纠，大家深挖问题根源和不足之处，自觉进行自我反省、自我批评、自我教育，初步形成了问题清单。下一步，将继续对照检视的问题清单建立整改台账，将责任落实到人并进行全面深入整改，全力推动各项工作落地见效。